U prigovoru, u koji je portal Pravo u centar imao uvid, osporava se zakonitost i regularnost sednice zaposlenih održane 12. januara 2026. godine, na kojoj je davano mišljenje o kandidatima za direktora. Zaposleni navode da dobijeni rezultati glasanja ne odražavaju slobodnu volju zaposlenih i da su doneti uz kršenje propisanih procedura.
Kao ključne nepravilnosti u prigovoru se navode održavanje sednice u neadekvatnom prostoru, zbog čega deo zaposlenih nije mogao da čuje tok sednice, diskusiju i predloženi dnevni red, zatim nepravilno utvrđivanje kvoruma, bez jasnog prebrojavanja prisutnih pre početka glasanja, kao i nepravilnosti u radu komisije za sprovođenje glasanja i načinu njenog formiranja.
Posebno se ukazuje i na povredu ravnopravnosti kandidata, jer jednom kandidatu u početku nije bilo omogućeno da predstavi program rada, kao i na navode o nedozvoljenom pritisku na zaposlene, kroz povezivanje ishoda glasanja sa obećanjima o radno-pravnom statusu. U prigovoru se pominje i neprofesionalno postupanje sekretarke ustanove, koja, prema navodima zaposlenih, nije želela da unese njihove primedbe u zapisnik.
U zaključku prigovora, zaposleni zahtevaju od Upravnog odbora da ne uvaži rezultate glasanja sa sporne sednice, da naloži dopunu zapisnika stvarnim primedbama zaposlenih i da obezbedi ponavljanje postupka izjašnjavanja u uslovima koji garantuju zakonitost i tajnost glasanja.
Prigovor je, prema saznanjima portala Pravo u centar, upućen i prosvetnoj inspekciji. Za ponedeljak, 19. januar, zakazana je sednica Upravnog odbora na kojoj bi jedna od tačaka dnevnog reda trebalo da bude izbor direktora ove predškolske ustanove.
